責任提升能力,責任造就魅力

2020-11-11作者:丁偉程

--《責任重于能力》讀后感

 

《責任重于能力》一書以責任、忠誠、能力為重點,濃縮了大量生活的案例,闡述了忠誠與責任的深刻內涵,責任與能力的辯證關系,以及責任感對培養道德品質,對工作成效和社會發展的影響等。讀過之后,感觸頗深,也明白一個道理:一個人無論能力大小,主要看對工作、對事情有沒有責任心,敢不敢負責任,我對“責任”二字有了更加深刻的認識和理解;責任是一種使命,是最基本的職業精神,只有負責任的人,才能擔當責任,而缺乏責任心的人,不僅成就不了事業,還會整日沉溺于自怨自艾或懷才不遇的感嘆之中。

人的一生必須承擔著各種各樣的責任,社會的、家庭的、工作的等等,人不能逃避責任,要勇于承擔屬于自己的那一份責任,一旦放棄自己應承擔的責任,就等于放棄了生活,責任可以發揮人的潛能,責任可以改變態度。在工作中如果能清醒地認識自己的責任,勇于承擔工作責任,那么工作就會由被動變為主動,由計較應付轉化為積極創新。

實踐中,有些事情并不是需要很費力才能完成的。簡單地說,按時上下班,準時開會等一些小事,其實能做到的并不是所有人,總有一小部分人鉆空子,趁領導不在時去辦私事,或者因為各種理由上班遲到早退,違反單位制度,這些現象的本質就是對工作不負責任的表現,一個人如沒有擔負起責任,會從方方面面體現出來。沒有做不好的工作,只有不負責任的人。

責任承載著能力,一個充滿責任感的人,才有機會充分展現自己的能力,一個人的成功來源于人們追求卓越的精神和不斷超越自身能力。從某種意義上講,責任已成為人的一種立足之本,成為人們求生存求發展的重要能力。

責任重于泰山,在日常工作中,唯有思想認識到位,具有強烈的責任意識,讓履職盡責成為一種習慣,并且在不斷探索學習,創新工作思路中,提高工作責任心和工作能力,主動負責的做好本職工作,才能使自己成為一名有責任感的海興人。更要積極擔負起以建設“港、產、城”融合發展的淮河生態經濟帶出海門戶的使命,推進集團實體化轉型,助力提升集團品質內涵,進而實現自我價值。

 

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